企業導入數位學習的好處在哪裡？企業推動的數位學習可大可小，是單純e化的工具，還是充分提供員工有效學習與組織發展的平台？不同程度的運用讓學習成果大不同。

2010年度美國訓練與發展(ASTD)國際盛會聚焦在社群學習 (Social Learning) 的主題上，可以想見隨著資訊科技的發達與網路的無遠弗屆，組織內員工對於資訊的取得已不僅止於傳統式的學習，企業人才培訓的最佳方法除了傳統的實體訓練與數位學習，已擴散至主動分享的社群學習。面對這個新的趨勢，所有企業的HR無不思考應如何因應與善用，以成功打造企業成為學習型組織。